ACCREDITAMENTO ISTITUZIONI SCOLASTICHE SEDE
TIROCINIO FORMATIVO ATTIVO
Con nota 12100 del 13.11.2014 dell’U.S.R. per la Puglia il nostro Istituto è stato incluso
nell’elenco Regionale delle scuole accreditate nel corrente anno scolastico quale sede per lo
svolgimento dei Tirocinio Formativo Attivo (TFA- art.2 DM 30/11/2012 n.93).
Ai sensi della suddetta nota si pubblicano le classi di concorso e i nominativi dei docenti che
si sono resi disponibili per svolgere la funzione di tutor didattico durante l’attività di tirocinio:
Amministrazione Trasparente
Disposizioni Generali
Programma per la Trasparenza e l'Integrità
Atti generali
Oneri informativi per cittadini e imprese
Attestazioni OIV o di struttura analoga
Organizzazione
Organi di indirizzo politico-amministrativo
Sanzioni per mancata comunicazione dei dati
Rendiconti gruppi consiliari regionali/provinciali
Articolazione degli uffici
Telefono e posta elettronica
Consulenti e collaboratori
Consulenti e collaboratori
Personale
Incarichi amministrativi di vertice
Dirigenti
Posizioni organizzative
Dotazione organica
Personale non a tempo indeterminato
Tassi di assenza
Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti
Contrattazione collettiva
Contrattazione integrativa
OIV
Bandi di Concorso
Bandi di Concorso
Performance
Piano della Performance
Relazione sulla Performance
Ammontare complessivo dei premi
Dati relativi ai premi
Benessere organizzativo
Enti controllati
Enti pubblici vigilati
Società partecipate
Enti di diritto privato controllati
Rappresentazione grafica
Attività e procedimenti
Dati aggregati attività amministrativa
Tipologie di procedimento
Monitoraggio tempi procedimentali
Dichiarazioni sostitutive e acquisizione d'ufficio dei dati
Provvedimenti
Provvedimenti organi indirizzo-politico
Provvedimenti dirigenti
Controlli sulle imprese
Controlli sulle imprese
Bandi di gara e contratti
Bandi di gara e contratti
Avcp
Sovvenzioni, contributi, sussidi, vantaggi economici
Criteri e modalità
Atti di concessione
Bilanci
Bilancio preventivo e consuntivo
Piano degli indicatori e risultati attesi di bilancio
Beni immobili e gestione patrimonio
Patrimonio immobiliare
Canoni di locazione o affitto
Controlli e rilievi sull'amministrazione
Controlli e rilievi sull'amministrazione
Servizi erogati
Carta dei servizi e standard di qualità
Costi contabilizzati
Tempi medi di erogazione dei servizi
Liste di attesa
Pagamenti dell'amministrazione
Indicatore di tempestività dei pagamenti
IBAN e pagamenti informatici
Opere pubbliche
Opere pubbliche
Pianificazione e governo del territorio
Pianificazione e governo del territorio
Informazioni ambientali
Informazioni ambientali
Strutture sanitarie private accreditate
Strutture sanitarie private accreditate
Interventi straordinari e di emergenza
Interventi straordinari e di emergenza
Altri contenuti
Altri contenuti
L'albo pretorio indica, in Italia un apposito spazio presso il quale le pubbliche amministrazioni italiane affiggono per legge notizie ed avvisi di interesse pubblico per la collettività.
La legge del 18 giugno 2009 n. 69, all'art 32 ha disposto che:
« a far data dal 1 gennaio 2010 gli obblighi di pubblicazione di atti e provvedimenti amministrativi aventi effetto di pubblicità legale si intendono assolti con la pubblicazione sui propri siti informatici da parte delle amministrazioni e degli enti pubblici obbligati »
RSU DEL NOSTRO ISTITUTO
COS’È LA RSU
E’ l’organismo di rappresentanza sindacale dei lavoratori nei luoghi di lavoro, ideato da Cgil, Cisl e Uil con l’intesa-quadro del 1991 e istituito a seguito dell’accordo firmato tra le parti sociali e il governo il 23 luglio 1993.
La RSU nella scuola è composta da rappresentanti che provengono indistintamente dai diversi profili operanti nel settore (docenti, personale a.t.a., personale educativo). Essa è espressa e legittimata dal voto diretto e immediato di tutti i lavoratori, iscritti e non iscritti ad associazioni sindacali, che votano su liste fra loro concorrenti. Ogni tre anni è eletta una sola RSU per ciascuna istituzione scolastica autonoma; le scuole che occupano fino a 200 addetti eleggono 3 rappresentanti.
COMPITI E FUNZIONI
La RSU esercita tanto i poteri di contrattazione quanto i diritti di consultazione e di partecipazione. Obiettivo delle relazioni sindacali è di coniugare, nel rispetto delle competenze del Dirigente scolastico e degli organi collegiali, l’interesse del dipendente al miglioramento delle condizioni di lavoro e alla crescita professionale, con l’esigenza di incrementare l’efficacia e l’efficienza dei servizi scolastici erogati alla collettività.
L'obiettivo della RSU è consentire un equilibrio dei poteri decisionali fra lavoratori e dirigente scolastico.
Alla RSU compete la contrattazione col dirigente in merito a:
- relazioni sindacali interne
- utilizzo del personale in rapporto al P.O.F.
- assegnazioni del personale docente e ATA alle sezioni staccate e ai plessi
- organizzazione del lavoro
- criteri per la ripartizione del fondo di istituto
- criteri per l’attribuzione dei compensi accessori
- orario di lavoro degli A.T.A. (personale Amministrativo Tecnico Ausiliario)
- orario di lavoro del personale docente
- attuazione della normativa in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro
Eletti RSU a.s. 2014/15
Acquaviva Pietro ( Docente )
Fedele Martino ( Docente )
Gramegna Giuseppe ( ATA )
A.S. 2016/2017
Contratto integrativo d'Istituto
COMUNICATO UNITARIO A TUTTO IL PERSONALE DELLA SCUOLA DOCENTI – ATA - RSU
VERBALE ASSEMBLEA SINDACALE DEL 21 MAGGIO 2015